根據(jù)《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定、管理和保障辦法》有關(guān)規(guī)定，結(jié)合實(shí)際，制定本操作規(guī)程。
第一條個(gè)人因同一項(xiàng)目或事由依據(jù)相關(guān)規(guī)定可享受除本操作規(guī)程外的其他區(qū)級(jí)財(cái)政多項(xiàng)扶持政策，除另有明確規(guī)定的，只可選擇其中一項(xiàng)扶持政策。
第二條“聚龍英才”認(rèn)定申報(bào)
（一）政策依據(jù)：《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定、管理和保障辦法》中規(guī)定，從符合區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求并已在坪山區(qū)工作、自主創(chuàng)業(yè)的優(yōu)秀人才中認(rèn)定“聚龍英才”。
（二）申報(bào)對(duì)象：符合《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定、管理和保障辦法》相關(guān)認(rèn)定條件的人才。
（三）申報(bào)條件：
1.遵紀(jì)守法，依法納稅；
2.有良好的職業(yè)道德，科學(xué)、求實(shí)、團(tuán)結(jié)、協(xié)作的精神；
3.在工作崗位上取得突出業(yè)績(jī)和成果，目前所從事的主要工作與本人專(zhuān)業(yè)專(zhuān)長(zhǎng)密切相關(guān)；
4.申請(qǐng)認(rèn)定“聚龍英才”中杰出人才的，其年齡不限；申請(qǐng)認(rèn)定區(qū)“聚龍英才”中A、B、C 類(lèi)人才的，其年齡應(yīng)分別未滿(mǎn)60、55、40 周歲（屬我區(qū)急需緊缺人才的，年齡可酌情分別放寬至未滿(mǎn)62、57、42 周歲）；申請(qǐng)認(rèn)定“聚龍英才”中D 類(lèi)人才的，其年齡應(yīng)未滿(mǎn)40 周歲（另有規(guī)定的除外）；
5.在坪山區(qū)全職工作，繳納社保滿(mǎn)3 個(gè)月（杰出人才除外）；申請(qǐng)人超過(guò)社保購(gòu)買(mǎi)年齡的，以其他形式予以佐證；
6.符合“聚龍英才”規(guī)定的認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)之一；
7.除依據(jù)“聚龍英才”直接認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)中第12、13、14 條標(biāo)準(zhǔn)外，其他人才申請(qǐng)認(rèn)定“聚龍英才”的，均應(yīng)在我區(qū)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域就業(yè)或經(jīng)營(yíng)企業(yè)。
（四）申報(bào)材料：
1.《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定申請(qǐng)表》；
2.身份證件（身份證、護(hù)照或其他有效證明身份材料）；
3.在坪山區(qū)就業(yè)的，提供勞動(dòng)（聘用）合同、社保部門(mén)出具的申請(qǐng)人近3 年社保繳納證明、個(gè)人所得稅完稅證明，以及所在單位的統(tǒng)一社會(huì)信用代碼證等；在坪山區(qū)創(chuàng)業(yè)的（必須是企業(yè)法定代表人、主要負(fù)責(zé)人或股權(quán)超過(guò)30%的股東），提供企業(yè)統(tǒng)一社會(huì)信用代碼證、公司章程、個(gè)人近3 年社保繳納證明等；
4.申請(qǐng)認(rèn)定“聚龍英才”中的杰出人才和A、B、C 類(lèi)人才的，提供《深圳市海外高層次人才證書(shū)》或《深圳市高層次人才證書(shū)》；申請(qǐng)認(rèn)定“聚龍英才”中的D 類(lèi)人才的，提供學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及驗(yàn)證證明、任職證明、獲獎(jiǎng)證書(shū)等符合“聚龍英才”直接認(rèn)定、評(píng)審認(rèn)定和舉薦認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)的有關(guān)證明材料。
以上材料一式三份，按順序裝訂；材料1 提供紙質(zhì)版及WORD格式電子版，其他材料未標(biāo)明原件的，均驗(yàn)原件存復(fù)印件。推薦單位應(yīng)當(dāng)核實(shí)上述有關(guān)材料原件，復(fù)印件由核實(shí)人簽名、單位蓋章并簽署日期。
（五）受理部門(mén)：區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）。
（六）受理時(shí)間：全年工作日。
（七）認(rèn)定程序：
1.直接認(rèn)定程序
（1）單位申報(bào)。申請(qǐng)人所在單位填寫(xiě)《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定申請(qǐng)表》并提供證明材料報(bào)送區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）；
（2）核準(zhǔn)及公示。區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行認(rèn)定，必要時(shí)區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）可結(jié)合實(shí)際情況委托第三方機(jī)構(gòu)或區(qū)產(chǎn)業(yè)、科技部門(mén)提出審核意見(jiàn)；經(jīng)核準(zhǔn)符合認(rèn)定條件和標(biāo)準(zhǔn)的人選，由區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）采取適當(dāng)方式進(jìn)行公示（海外人才公示按照上級(jí)有關(guān)要求執(zhí)行）；
（3）發(fā)證及入庫(kù)。經(jīng)公示無(wú)異議或異議不成立的人選，頒發(fā)“聚龍英才”證書(shū)，納入坪山區(qū)高層次人才庫(kù)并享受我區(qū)人才配套政策。
2.評(píng)審認(rèn)定程序
（1）單位申報(bào)。申請(qǐng)人所在單位填寫(xiě)《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定申請(qǐng)表》并提供證明材料報(bào)送區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）；
（2）評(píng)審及公示。區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）組織相關(guān)職能部門(mén)及科研、技術(shù)、管理、財(cái)務(wù)投資等方面的專(zhuān)家組成評(píng)審小組，對(duì)申請(qǐng)人進(jìn)行評(píng)審。評(píng)審小組由5 名及以上單數(shù)成員組成，圍繞申請(qǐng)人學(xué)術(shù)及研究水平、創(chuàng)新能力、知識(shí)、業(yè)績(jī)等方面，采取申請(qǐng)人陳述、專(zhuān)家提問(wèn)、口頭答辯等形式進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審。評(píng)審小組成員根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)評(píng)審情況形成同意或不同意推薦書(shū)面意見(jiàn)。區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）綜合評(píng)審意見(jiàn)，超過(guò)半數(shù)以上評(píng)審小組成員同意推薦的人員確定為“聚龍英才”人選，并采取適當(dāng)方式進(jìn)行公示（海外人才公示按照上級(jí)有關(guān)要求執(zhí)行）；
（3）發(fā)證及入庫(kù)。經(jīng)公示無(wú)異議或異議不成立的人選，頒發(fā)“聚龍英才”D 類(lèi)人才證書(shū)，納入坪山區(qū)高層次人才庫(kù)并享受我區(qū)人才配套政策。
3.舉薦認(rèn)定程序
（1）舉薦及申報(bào)。青年人才舉薦委員會(huì)成員原則上保持在20 名左右，舉薦委員會(huì)實(shí)行任期制，每屆任期2 年，委員會(huì)成員可連任，每名委員會(huì)成員每年可舉薦青年人才不超過(guò)3 名。被舉薦人獲得5 名以上舉薦委員會(huì)成員舉薦的，向區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）提供有舉薦人簽署的書(shū)面舉薦信、個(gè)人業(yè)績(jī)證明材料等；
（2）審核及公示。區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）對(duì)舉薦材料進(jìn)行審核，經(jīng)審核通過(guò)的人選由區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）采取適當(dāng)方式進(jìn)行公示（海外人才公示按照上級(jí)有關(guān)要求執(zhí)行）；
（3）發(fā)證及入庫(kù)。經(jīng)公示無(wú)異議或異議不成立的人選，頒發(fā)“聚龍英才”D 類(lèi)人才證書(shū)，納入坪山區(qū)高層次人才庫(kù)并享受我區(qū)人才配套政策。
（八）相關(guān)說(shuō)明：
1.直接認(rèn)定辦理時(shí)限為60 個(gè)工作日，評(píng)審認(rèn)定與舉薦認(rèn)定不規(guī)定辦理時(shí)限；
2.《關(guān)于促進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展全力打造“龍聚坪山”人才高地的實(shí)施意見(jiàn)》于2018 年3 月13 日出臺(tái)，若申請(qǐng)人在2018 年3月13 日至《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定、管理和保障辦法》印發(fā)實(shí)施時(shí)，符合“聚龍英才”認(rèn)定各項(xiàng)條件的，可按照《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定、管理和保障辦法》進(jìn)行認(rèn)定。
第三條“聚龍英才”獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼保障
（一）政策依據(jù)：《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定、管理和保障辦法》中規(guī)定，對(duì)認(rèn)定的“聚龍英才”給予相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。
（二）申報(bào)對(duì)象：任期內(nèi)的“聚龍英才”。
（三）政策待遇：“聚龍英才”獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼按照《關(guān)于促進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展全力打造“龍聚坪山”人才高地的實(shí)施意見(jiàn)》（深坪發(fā)〔2018〕1 號(hào)）規(guī)定的額度執(zhí)行。
（四）申報(bào)材料：
1.《坪山區(qū)“聚龍英才”綜合保障申請(qǐng)表》；
2.任期內(nèi)的坪山區(qū)“聚龍英才”證書(shū)；
3.已獲得深圳市相關(guān)資助的，需提供相關(guān)資助證明材料；
4.申請(qǐng)人銀行卡復(fù)印件；
5.如申請(qǐng)人工作變動(dòng)，應(yīng)提供變動(dòng)后的勞動(dòng)（聘用）合同；
6.社保部門(mén)出具的社保繳納證明（原件）；
7.稅務(wù)部門(mén)出具的納稅證明（原件）。
以上材料一式三份，按順序裝訂；材料1 提供紙質(zhì)版及WORD格式電子版，其他材料未標(biāo)明原件的，均驗(yàn)原件存復(fù)印件。推薦單位應(yīng)當(dāng)核實(shí)上述有關(guān)材料原件，復(fù)印件由核實(shí)人簽名、單位蓋
章并簽署日期。
（五）受理部門(mén)：區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）。
（六）受理時(shí)間：全年工作日。
（七）辦理程序：
1.申請(qǐng)人所在單位填寫(xiě)《坪山區(qū)“聚龍英才”綜合保障申請(qǐng)表》并提供相關(guān)證明材料報(bào)送區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）；
2.區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）審核各項(xiàng)補(bǔ)貼資金情況后，按規(guī)定程序報(bào)批；
3.經(jīng)核準(zhǔn)符合條件的人選，由區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）采取適當(dāng)方式進(jìn)行公示（海外人才公示按照上級(jí)有關(guān)要求執(zhí)行）；公示無(wú)異議或異議不成立的，按規(guī)定程序發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。
第四條“聚龍英才”住房保障
（一）政策依據(jù)：《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定、管理和保障辦法》中規(guī)定，對(duì)認(rèn)定的“聚龍英才”給予相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的住房保障。
（二）申報(bào)對(duì)象：任期內(nèi)的“聚龍英才”。
（三）保障標(biāo)準(zhǔn)：
1.杰出人才可申請(qǐng)面積為250 平方米左右的免租金住房,在區(qū)內(nèi)工作滿(mǎn)5 年、貢獻(xiàn)突出且符合深圳市相關(guān)政策規(guī)定的，贈(zèng)予所租住房或面積為250 平方米左右的人才住房;
2.A 類(lèi)人才可申請(qǐng)面積為150 平方米左右的免租金住房；
3.B 類(lèi)人才可申請(qǐng)面積為120 平方米左右的免租金住房；
4.C 類(lèi)人才可申請(qǐng)面積為100 平方米左右的免租金住房；
5.D 類(lèi)人才可申請(qǐng)面積為80 平方米左右的免租金住房。
（四）申報(bào)材料:
1.《坪山區(qū)“聚龍英才”綜合保障申請(qǐng)表》；
2.任期內(nèi)的坪山區(qū)“聚龍英才”證書(shū)。
以上材料一式三份，按順序裝訂；材料1 提供紙質(zhì)版及WORD格式電子版，其他材料未標(biāo)明原件的，均驗(yàn)原件存復(fù)印件。推薦單位應(yīng)當(dāng)核實(shí)上述有關(guān)材料原件，復(fù)印件由核實(shí)人簽名、單位蓋
章并簽署日期。
（五）受理部門(mén):區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）。
（六）受理時(shí)間:全年工作日。
（七）辦理程序:
1.申請(qǐng)人所在單位填寫(xiě)《坪山區(qū)“聚龍英才”綜合保障申請(qǐng)表》并提供相關(guān)證明材料，經(jīng)行業(yè)主管部門(mén)初審后報(bào)送區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）；
2.區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）對(duì)申報(bào)材料進(jìn)行復(fù)審，復(fù)審?fù)ㄟ^(guò)后由區(qū)住房和建設(shè)局根據(jù)審核意見(jiàn)按程序辦理；
3.經(jīng)核準(zhǔn)符合條件的人員，在坪山區(qū)政府在線(xiàn)網(wǎng)站進(jìn)行公示；公示無(wú)異議或異議不成立的，由區(qū)住房和建設(shè)局負(fù)責(zé)落實(shí)。
第五條“聚龍英才”配偶就業(yè)保障
（一）政策依據(jù)：《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定、管理和保障辦法》中規(guī)定，對(duì)認(rèn)定的“聚龍英才”配偶就業(yè)提供保障。
（二）申報(bào)對(duì)象:任期內(nèi)的“聚龍英才”。
（三）政策待遇:“聚龍英才”配偶有就業(yè)需求的，可依據(jù)其原就業(yè)情況及個(gè)人意愿、任職能力等條件，通過(guò)多種渠道推薦到機(jī)關(guān)企事業(yè)單位就業(yè)，其中，選擇到機(jī)關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的需符合深圳市相關(guān)文件規(guī)定。
（四）申報(bào)材料:
1.《坪山區(qū)“聚龍英才”綜合保障申請(qǐng)表》；
2.任期內(nèi)的坪山區(qū)“聚龍英才”證書(shū)；
3.結(jié)婚證及配偶身份證；
4.“聚龍英才”配偶的簡(jiǎn)歷。
以上材料一式三份，按順序裝訂；材料1 提供紙質(zhì)版及WORD格式電子版，其他材料未標(biāo)明原件的，均驗(yàn)原件存復(fù)印件。推薦單位應(yīng)當(dāng)核實(shí)上述有關(guān)材料原件，復(fù)印件由核實(shí)人簽名、單位蓋章并簽署日期。
（五）受理部門(mén)：區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）。
（六）受理時(shí)間：全年工作日。
（七）辦理程序:
1.申請(qǐng)人所在單位填寫(xiě)《坪山區(qū)“聚龍英才”綜合保障申請(qǐng)表》并提供相關(guān)證明材料報(bào)送區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）；
2.區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）或區(qū)人力資源局提出審核意見(jiàn)并辦理手續(xù)。
第六條“聚龍英才”子女教育保障
（一）政策依據(jù)：《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定、管理和保障辦法》中規(guī)定，對(duì)認(rèn)定的“聚龍英才”子女教育提供保障。
（二）申報(bào)對(duì)象：任期內(nèi)的“聚龍英才”。
（三）政策待遇：“聚龍英才”子女申請(qǐng)就讀我區(qū)學(xué)前教育和義務(wù)教育階段學(xué)校的，可根據(jù)有關(guān)規(guī)定，優(yōu)先按照就近入學(xué)原則安排就讀區(qū)屬公辦學(xué)校。
（四）申報(bào)材料：
1.《坪山區(qū)“聚龍英才”綜合保障申請(qǐng)表》；
2.任期內(nèi)的坪山區(qū)“聚龍英才”證書(shū)；
3.申請(qǐng)人子女的身份證、戶(hù)口本或出生證明。
以上材料一式三份，按順序裝訂；材料1 提供紙質(zhì)版及WORD格式電子版，其他材料未標(biāo)明原件的，均驗(yàn)原件存復(fù)印件。推薦單位應(yīng)當(dāng)核實(shí)上述有關(guān)材料原件，復(fù)印件由核實(shí)人簽名、單位蓋
章并簽署日期。
（五）受理部門(mén)：區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）。
（六）受理時(shí)間：全年工作日。
（七）辦理程序：
1.申請(qǐng)人所在單位填寫(xiě)《坪山區(qū)“聚龍英才”綜合保障申請(qǐng)表》并提供相關(guān)證明材料報(bào)送區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）；
2.區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）審核通過(guò)后轉(zhuǎn)區(qū)教育局，區(qū)教育局復(fù)核通過(guò)后，在坪山區(qū)政府在線(xiàn)網(wǎng)站進(jìn)行公示；
3.公示期結(jié)束后，由區(qū)教育局統(tǒng)籌予以落實(shí)。
第七條“聚龍英才”醫(yī)療保障
（一）政策依據(jù)：《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定、管理和保障辦法》中規(guī)定，對(duì)認(rèn)定的“聚龍英才”提供醫(yī)療保障。
（二）申報(bào)對(duì)象：任期內(nèi)的“聚龍英才”。
（三）政策待遇：“聚龍英才”可享受“一對(duì)一”專(zhuān)人對(duì)接就醫(yī)引導(dǎo)、每年一次專(zhuān)業(yè)健康體檢以及保額最高不超過(guò)100 萬(wàn)元的商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn)服務(wù)。
（四）申報(bào)材料：
1.《坪山區(qū)“聚龍英才”綜合保障申請(qǐng)表》；
2.任期內(nèi)的坪山區(qū)“聚龍英才”證書(shū)。
以上材料一式三份，按順序裝訂；材料1 提供紙質(zhì)版及WORD格式電子版，其他材料未標(biāo)明原件的，均驗(yàn)原件存復(fù)印件。推薦單位應(yīng)當(dāng)核實(shí)上述有關(guān)材料原件，復(fù)印件由核實(shí)人簽名、單位蓋章并簽署日期
（五）受理部門(mén)：區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）。
（六）受理時(shí)間：全年工作日。
（七）辦理程序：
1. 申請(qǐng)人所在單位填寫(xiě)《坪山區(qū)“聚龍英才”綜合保障申請(qǐng)表》并提供相關(guān)證明材料報(bào)送區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）；
2.區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）審核通過(guò)后會(huì)同區(qū)衛(wèi)生健康局提供相應(yīng)保障。
第八條“聚龍英才”評(píng)價(jià)管理
（一）政策依據(jù)：《坪山區(qū)“聚龍英才”認(rèn)定、管理和保障辦法》中規(guī)定，對(duì)認(rèn)定的“聚龍英才”進(jìn)行評(píng)價(jià)。
（二）評(píng)價(jià)對(duì)象：任期內(nèi)的“聚龍英才”。
（三）評(píng)價(jià)時(shí)間：“聚龍英才”評(píng)價(jià)由區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）負(fù)責(zé)，具體評(píng)價(jià)時(shí)間由區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）根據(jù)實(shí)際情況確定。
（四）申報(bào)材料：
1.任期內(nèi)的坪山區(qū)“聚龍英才”證書(shū)；
2.評(píng)價(jià)相關(guān)材料。
（五）受理部門(mén)：區(qū)委組織部（區(qū)人才辦）。
（六）評(píng)價(jià)程序：按照具體評(píng)價(jià)辦法執(zhí)行。