二、申報條件

 1.用人單位向廈門市工信局申報的專業(yè)人才應同時符合下列條件：
 （1）專業(yè)人才所屬用人單位的行業(yè)領域應符合產業(yè)指導目錄范圍，由廈門市工信局確認；
 （2）專業(yè)人才在用人單位任職一年以上，且申報時在職；
 （3）專業(yè)人才聘任的年薪（稅前）30萬元以上；
 （4）專業(yè)人才擔任中層及以上技術、管理崗位。【中層及以上技術、管理崗位人才不包括：擔任任何崗位職務的主要股東或實際控制人（持有公司5%及以上股權）；后勤保障、與主營業(yè)務無密切關聯的行政管理崗位負責人；國企市管干部。】
 2.按照政策文件要求，市工信局負責受理高端裝備制造產業(yè)、新材料產業(yè)、軟件和信息服務業(yè)、集成電路產業(yè)人才個稅獎勵的申報；其他類產業(yè)人才請根據政策文件向相關單位申報。
 3.已連續(xù)申報三年的人才不再申請獎勵。
 4.自享受政策首年度起，連續(xù)申報3年，按個人所得稅地方留成部分的25%享受獎勵。用人單位按年申報，期間某年度如出現申報不符合條件、未按時申報或按其它同類個稅獎勵政策享受獎勵的，則按已享受將當年計入享受政策年度。同一人才可享受獎勵的期限為首次申請獎勵年度起連續(xù)3年，逾期不予受理，期間如同時符合其它同類政策條件，可按就高不重復原則申請。

三、申報材料
 (一)“重點發(fā)展產業(yè)中層以上技術和管理人才個稅獎勵政策”首次申報人員
 1.《廈門市高技術高成長高附加值企業(yè)/重點發(fā)展產業(yè)人才個稅獎勵申報表》；
 2.用人單位對人才年度工資薪金、個人所得稅、崗位及企業(yè)符合產業(yè)指導目錄的說明（請逐項文字說明并以附件形式提供佐證材料，加蓋公章）；
 3.用人單位對申報材料真實性的聲明（要求法人代表和經辦人簽字并加蓋公章）；
 4.用人單位所有崗位分布圖，申報人員必須體現在相應崗位上(加蓋公章)；
 5.其它相關附件：
 (1)用人單位與人才簽訂的正式勞動合同、任職文件（已在勞動合同中明確的不必另行提供）復印件；
 (2)提供完整年度的已進行匯算清繳后的個人所得稅完稅證明、企業(yè)加蓋公章的員工收入申報情況匯總表。起止時間為2019年1月1日-2019年12月31日；
 (3)人才的身份證件（或護照、臺胞證）的復印件；
 (4)外文材料請同時提供中文翻譯件，并加蓋單位印章；
 (5)材料以A4規(guī)格按照順序裝訂成冊，蓋騎縫章，一式一份。
 (二)“重點發(fā)展產業(yè)中層以上技術和管理人才個稅獎勵政策”上年度申報已通過人員
 1.《廈門市高技術高成長高附加值企業(yè)/重點發(fā)展產業(yè)人才個稅獎勵申報表》；
 2. 用人單位對申報材料真實性的聲明（要求法人代表和經辦人簽字并加蓋公章）;
 3. 用人單位所有崗位分布圖，申報人員必須體現在相應崗位上(加蓋公章)；
 4.申報人員崗位等情況有變化的，需提供變化的情況說明，并提供對應的材料(加蓋公章)；
 5.提供完整年度的已進行匯算清繳后的個人所得稅完稅證明、企業(yè)加蓋公章的員工收入申報情況匯總表。起止時間為2019年1月1日-2019年12月31日；