一、政策內(nèi)容
對新引進入戶35周歲以下國內(nèi)外重點高校的全日制本科、碩士畢業(yè)生，分別給予最高3萬元、5萬元生活補貼，博士研究生按深圳市有關(guān)政策落實。
二、資助標(biāo)準(zhǔn)
對符合條件的國內(nèi)外重點高校全日制本科、碩士畢業(yè)生分別給予每人2萬元、3萬元的生活補貼，對其中獲得雙學(xué)位的，分別給予3萬元、5萬元的生活補貼。
新引進入戶畢業(yè)生由所在工作單位向南山區(qū)人力資源局提交申請，補貼資金原則上分兩次審核發(fā)放至個人賬戶，首次發(fā)放金額為補貼標(biāo)準(zhǔn)的30%（連續(xù)工作滿3個月），續(xù)發(fā)金額為補貼標(biāo)準(zhǔn)的70%（連續(xù)工作滿12個月）。
三、設(shè)定依據(jù)
《南山區(qū)支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)“六個一”行動方案》。
四、申報對象和條件
（一）申請人須同時符合以下條件：
1.申請人須為畢業(yè)于國內(nèi)外重點高校（滿足QS世界大學(xué)排名、THE泰晤士高等教育世界大學(xué)排名、ARWU軟科世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名、U.S.News世界大學(xué)排名四大榜單中任意一個榜單前150名或教育部“雙一流”建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科）的全日制本科或碩士，并以該學(xué)歷首次辦理深圳人才引進。榜單排名以申報年度官方網(wǎng)站公布的最新數(shù)據(jù)為準(zhǔn)。本市中外合作辦學(xué)高校和市外高校在本市設(shè)立的研究生院和分校區(qū)，可以與本部同等對待。雙學(xué)位，限指申請人獲得國內(nèi)外重點高校同一學(xué)歷層次頒發(fā)的兩個獨立學(xué)位證書。
2.人才引進時間須為2025年3月25日及之后，引進時年齡35（含）周歲以下。申請人應(yīng)在人才引進之日起24個月內(nèi)提出補貼申請（首發(fā)、續(xù)發(fā)補貼均須在24個月內(nèi)由同一申報單位提出）。2025年3月25日（不含）之前辦理人才引進入戶的碩士畢業(yè)生依然適用原政策執(zhí)行。
3.人才引進須通過南山區(qū)人力資源局或深圳市人力資源和社會保障局首次辦理。引進時年齡35周歲以下，年齡計算以人才引進時間為判斷時點。人才引進時間以首次引進審批文件簽發(fā)日期為準(zhǔn)。
4.申請人須在規(guī)定時間已完成辦理人才引進落戶深圳。首發(fā)申請時，須在申報單位工作且連續(xù)繳納社會保險、申報工資薪金個人所得稅滿3個月（不含補繳，下同）；續(xù)發(fā)申請時，須仍在該申報單位工作且連續(xù)繳納社會保險、申報工資薪金個人所得稅滿12個月，申報單位須與首次申請的申報單位保持一致。在該申報單位工作且連續(xù)繳納社會保險、申報工資薪金個人所得稅滿12個月，也可一次性申領(lǐng)全部補貼。學(xué)歷、引進身份等條件以辦理引進手續(xù)時核準(zhǔn)的信息為準(zhǔn)。
5.未享受同類深圳市、區(qū)級人才落戶補貼政策。
（二）申報單位條件：
在南山區(qū)依法從事實際經(jīng)營的單位。
五、申報材料
（一）首發(fā)申請:
1.教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表或教育部留學(xué)服務(wù)中心國外學(xué)位學(xué)歷認證書；
2.申請人身份證、戶口本、個人銀行卡；
3.人才引進審批文件（指南山區(qū)人力資源局或深圳市人力資源和社會保障局出具的人才引進通知書、歸國留學(xué)人員的留學(xué)人員行政介紹信、在職人才的招調(diào)通知等）；
4.社保部門出具的個人繳納社會保險明細表（首發(fā)申請時須提供在申報單位連續(xù)繳納不少于3個月的社會保險清單）；
5.稅務(wù)部門出具的個人所得稅納稅清單-深圳（首發(fā)申請時須提供在申報單位連續(xù)繳納不少于3個月的工資薪金個人所得稅清單）；
6.其他補充資料。
（二）續(xù)發(fā)申請:
1.社保部門出具的個人繳納社會保險明細表（續(xù)發(fā)申請時須提供在申報單位連續(xù)繳納不少于12個月的社會保險清單）；
2.稅務(wù)部門出具的個人所得稅納稅清單-深圳（續(xù)發(fā)申請時須提供在申報單位連續(xù)繳納不少于12個月的工資薪金個人所得稅清單）；
3.其他補充資料。
（本項目無需提交紙質(zhì)材料,上述材料加蓋單位公章上傳）
六、辦理流程
（一）申請。申報單位登陸“i南山企業(yè)服務(wù)綜合平臺”，網(wǎng)上提交申報材料；
（二）受理。區(qū)人力資源局每月集中受理申報材料，進行信息比對與核查，編制補貼資金撥付計劃；
（三）審批。區(qū)人力資源局按照相應(yīng)審核程序提交會議審議；
（四）發(fā)放。經(jīng)審議后，區(qū)人力資源局辦理資金撥付手續(xù)到申請人個人賬戶，并依法為其代扣代繳個人所得稅。
七、附則
（一）申請人與申報單位應(yīng)誠信申請生活補貼，申請信息應(yīng)確保真實有效。凡申請人或申報單位通過虛構(gòu)勞動關(guān)系、提供虛假信息等不正當(dāng)方式獲取生活補貼的，納入征信體系，并依法追究有關(guān)單位和個人的責(zé)任。
（二）本操作規(guī)程由深圳市南山區(qū)人力資源局負責(zé)解釋，自發(fā)布之日起實施。