深圳市寶安區(qū)高層次人才獎勵補貼實施主體
深圳市寶安區(qū)人力資源局

深圳市寶安區(qū)高層次人才獎勵補貼法定辦結時限
60 ( 工作日 )   

深圳市寶安區(qū)高層次人才獎勵補貼受理條件
1.根據(jù)《寶安區(qū)貫徹落實<關于促進人才優(yōu)先發(fā)展的若干措施>的實施方案》新認定的區(qū)高層次人才；
2.一直在寶安區(qū)全職工作，由寶安區(qū)用人單位繳納社保（首次申請的，至申請之日止連續(xù)繳納不少于3個月，不含補繳；申請續(xù)發(fā)的，每次連續(xù)繳納不少于12個月，不含補繳），在寶安區(qū)繳納個人所得稅；
3.遵紀守法、誠實守信。

深圳市寶安區(qū)高層次人才獎勵補貼辦理流程
1.申請（以申請人個人賬戶）。申請人所在單位對申請人各項條件的真實性、完整性、有效性、合法性等進行審核，加具推薦意見、審核人簽名并加蓋單位公章后，申請人以個人賬戶登陸“廣東政務服務網(wǎng)”網(wǎng)站提交電子材料。
2.受理。區(qū)人力資源局對電子材料進行資格審查，合格的，予以受理；不合格的，予以退回申報材料。區(qū)人力資源局通過短信向申請人反饋審查結果。(2個工作日)
3.特別程序。對申請人無犯罪記錄及社保進行核查（90個工作日，不計入承諾辦理時限）
4.審核。區(qū)人力資源局對申請材料進行內容審核，合格的予以公示；不合格的退回申請或向申請人作出說明并要求補充、修訂材料。（10個工作日）
5.公示。區(qū)人力資源局在區(qū)政府網(wǎng)站、區(qū)人才工作網(wǎng)和區(qū)人力資源官網(wǎng)公示擬發(fā)放補貼人員名單。（5個工作日，特殊環(huán)節(jié)，不計入時限）
6.審議。區(qū)人力資源局按照相關規(guī)定提請審議。（8個工作日）
7.撥付辦結。審議通過后，區(qū)人力資源局按照相關規(guī)定辦理資金撥付手續(xù)。（5個工作日）

特殊環(huán)節(jié)

名稱	其他審查方式	時限
其他	核查	90(工作日)
其他	公示	5(工作日)

深圳市寶安區(qū)高層次人才獎勵補貼申請材料
http://news.depuw.cn/html/news4/2019/0627/1100.html
寶安區(qū)高層次人才證書
申請人身份證件（身份證、護照或證明身份的合法證件）
勞動（聘用）合同
銀行卡
社保繳納證明和個人所得稅完稅證明
深圳市寶安區(qū)高層次人才獎勵補貼誠信承諾書

深圳市寶安區(qū)高層次人才獎勵補貼設定依據(jù)
寶安區(qū)貫徹落實〈關于促進人才優(yōu)先發(fā)展的若干措施〉的實施方案（深寶發(fā)〔2016〕6號）

（二）深化和拓展“孔雀計劃”：對區(qū)認定的區(qū)級高層次人才給予20萬元獎勵補貼。

寶安區(qū)高層次人才證書樣式