一、申報(bào)原則
 (一)全面提升服務(wù)國家和省市重大戰(zhàn)略發(fā)展能力，推動(dòng)建立以企業(yè)為主體、市場(chǎng)為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研深度融合的技術(shù)創(chuàng)新體系，統(tǒng)籌項(xiàng)目、人才、基地，充分發(fā)揮高端外國專家在開展前沿領(lǐng)域研究、培育發(fā)展戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)提質(zhì)增效升級(jí)等方面的重要作用。
 (二)重點(diǎn)引進(jìn)“高精尖缺”人才，使引進(jìn)外國專家規(guī)模、層次、結(jié)構(gòu)向“高精尖缺”聚焦，與國家和省市經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)發(fā)展要求相適應(yīng)。
 (三)平臺(tái)引領(lǐng)示范，逐步提升“國家引才引智示范基地”建設(shè)水平;強(qiáng)化“高等學(xué)校學(xué)科創(chuàng)新引智計(jì)劃”作用;推動(dòng)高校深入實(shí)施“高校國際化示范學(xué)院推進(jìn)計(jì)劃”，開展“中國特色，世界水平”現(xiàn)代高等教育的創(chuàng)新實(shí)踐，采用國際上先進(jìn)的教學(xué)、科研、管理模式，逐步發(fā)揮示范推廣作用。
 (四)堅(jiān)持績(jī)效導(dǎo)向，促進(jìn)成果盡快實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)化，提高附加值，使之產(chǎn)生更大的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。
 二、項(xiàng)目類別
 2020年度外專項(xiàng)目按人才類項(xiàng)目和平臺(tái)類項(xiàng)目?jī)蓚€(gè)類別申請(qǐng)。人才類項(xiàng)目包括“高端外國專家引進(jìn)計(jì)劃”“一帶一路創(chuàng)新人才交流外國專家項(xiàng)目”和“外國青年人才計(jì)劃”。平臺(tái)類項(xiàng)目包括“國家引才引智示范基地”“高等學(xué)校學(xué)科創(chuàng)新引智計(jì)劃(111 計(jì)劃)”和“高校國際化示范學(xué)院推進(jìn)計(jì)劃(推進(jìn)計(jì)劃)”。
 三、申報(bào)要求
 (一)此次申報(bào)須在線填寫申報(bào)材料，通過“外國專家項(xiàng)目管理信息系統(tǒng)”上報(bào)。
 (二)申請(qǐng)專家工薪，各項(xiàng)目單位應(yīng)提供與外國專家簽署的工薪合同、協(xié)議或其他相關(guān)文件掃描件，并將原件留存?zhèn)洳椤?br />  (三)各項(xiàng)目單位要組織專家充分論證，據(jù)實(shí)填報(bào)各項(xiàng)信息，確保申報(bào)內(nèi)容準(zhǔn)確、完整，不得虛列虛報(bào)。
 (四)各項(xiàng)目單位要對(duì)2019年項(xiàng)目執(zhí)行情況進(jìn)行認(rèn)真梳理，據(jù)實(shí)填報(bào)有關(guān)數(shù)據(jù)，上報(bào)項(xiàng)目實(shí)施成果并開展績(jī)效評(píng)價(jià)。
 (五)各項(xiàng)目單位要依法依規(guī)開展外國專家引進(jìn)工作，嚴(yán)格遵守在知識(shí)產(chǎn)權(quán)、競(jìng)業(yè)禁止、聘用及薪酬等方面的法律規(guī)定，按照國際慣例與通行做法，推進(jìn)互利合作共贏。
 (六)各項(xiàng)目單位要增強(qiáng)人才安全意識(shí)，積極穩(wěn)妥開展工作，進(jìn)行外國人才來華前資格身份審查，建立風(fēng)險(xiǎn)防范、預(yù)警與應(yīng)急管理制度，對(duì)外國專家工作中發(fā)生的重大事項(xiàng)，須及時(shí)報(bào)告，妥善處理。
 (七)各項(xiàng)目的具體申報(bào)條件和流程見《2020 年度國家外國專家項(xiàng)目申報(bào)指南》(見附件)。
 四、其它說明
 1.已經(jīng)立項(xiàng)且在支持期內(nèi)的“國家引才引智示范基地”“高等學(xué)校學(xué)科創(chuàng)新引智計(jì)劃(111 計(jì)劃)”“111 計(jì)劃 2.0”“高校國際化示范學(xué)院推進(jìn)計(jì)劃(推進(jìn)計(jì)劃)”須提交 2019年項(xiàng)目執(zhí)行情況總結(jié)，提出 2020 年工作計(jì)劃和相關(guān)經(jīng)費(fèi)申請(qǐng)。新項(xiàng)目申報(bào)時(shí)間和要求每年度按照工作計(jì)劃適時(shí)開展。
 2.中央財(cái)政經(jīng)費(fèi)主要支持國家外國專家項(xiàng)目,各部屬高校申報(bào)項(xiàng)目要主動(dòng)對(duì)標(biāo)外專項(xiàng)目相關(guān)條件、標(biāo)準(zhǔn)，按照服務(wù)國家重大戰(zhàn)略需求和學(xué)科發(fā)展特色需要申請(qǐng)項(xiàng)目支持，同時(shí)可在外專項(xiàng)目指南框架下組織實(shí)施部分校級(jí)項(xiàng)目，校級(jí)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)主要由各高校自主籌措。
 3.項(xiàng)目申報(bào)截止時(shí)間為2020年1月30日，請(qǐng)各申報(bào)單位按時(shí)完成網(wǎng)上申請(qǐng)，逾期不予受理。
 4.各申報(bào)單位應(yīng)對(duì)所提交申請(qǐng)材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有提供虛假材料或通過其他不正當(dāng)手段參與申報(bào)的，取消評(píng)選資格并予以通報(bào)。
 

 
 
一、人才類項(xiàng)目
 (一)高端外國專家引進(jìn)計(jì)劃
 支持重點(diǎn)：戰(zhàn)略科技發(fā)展類、產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新類、社會(huì)與生態(tài)建設(shè)類、農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村振興類。
 申報(bào)條件：
 1.依法在我國境內(nèi)設(shè)立的企業(yè)、科研院所和高校等法人單位;
 2.外國專家或團(tuán)隊(duì)(5人以上)須符合下列條件之一：
 (1)在國外著名高校、科研院所擔(dān)任相當(dāng)于副教授及以上職務(wù)、職稱的專家學(xué)者;
 (2)在國際知名企業(yè)、機(jī)構(gòu)擔(dān)任高級(jí)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人才和經(jīng)營管理人才;
 (3)國家急需緊缺的其他高層次外國人才。
 國內(nèi)工作時(shí)間：申報(bào)個(gè)人項(xiàng)目的，每年累計(jì)在華工作時(shí)間不少于1個(gè)月;申報(bào)團(tuán)隊(duì)的，團(tuán)隊(duì)成員每年累計(jì)在華工作時(shí)間不少于2個(gè)月。連續(xù)來華一個(gè)月以上的，用人單位要與其簽訂工薪合同。
 (二)“一帶一路”創(chuàng)新人才交流外國專家項(xiàng)目
 支持重點(diǎn)：人工智能、生命科學(xué)、高端制造、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等前沿領(lǐng)域;支持“一帶一路”沿線國家高層次外國專家來華開展學(xué)術(shù)交流、人才培養(yǎng)、產(chǎn)品研發(fā)、技術(shù)咨詢;支持外國專家來華開展對(duì)“一帶一路”沿線國家法律政策、經(jīng)濟(jì)金融、人文歷史、語言文字等方面的合作交流。
 申報(bào)條件：
 1.依法在我國境內(nèi)設(shè)立的企業(yè)、科研院所和高校等法人單位;
 2.主要支持團(tuán)隊(duì)(5人以上)申報(bào)。
 國內(nèi)工作時(shí)間：團(tuán)隊(duì)成員每年累計(jì)在華工作時(shí)間不少于2個(gè)月。
 (三)外國青年人才計(jì)劃
 支持重點(diǎn)：聚焦國家創(chuàng)新驅(qū)動(dòng)戰(zhàn)略，支持包括博士后研究等在內(nèi)的科研合作，促進(jìn)學(xué)術(shù)交流與合作。
 申報(bào)條件：
 1.依法在我國境內(nèi)設(shè)立的企業(yè)、科研院所和高校等法人單位;
 2.年齡不超過40周歲，在國(境)外獲得博士學(xué)位，要與用人單位簽訂工作協(xié)議。
 二、平臺(tái)類項(xiàng)目
 (一)國家引智引才示范基地
 支持重點(diǎn)：戰(zhàn)略科技發(fā)展類、產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新類、社會(huì)與生態(tài)建設(shè)類、農(nóng)業(yè)與鄉(xiāng)村振興類。
 申報(bào)條件：
 1.依法在我國境內(nèi)設(shè)立的企業(yè)、科研院所和高校等法人單位;
 2.外國專家團(tuán)隊(duì)成員須符合下列條件之一：
 (1)在國外著名高校、科研院所擔(dān)任相當(dāng)于副教授及以上職務(wù)、職稱的專家學(xué)者;
 (2)在國際知名企業(yè)、機(jī)構(gòu)擔(dān)任高級(jí)職務(wù)的專業(yè)技術(shù)人才和經(jīng)營管理人才;
 (3)國家急需緊缺的其他高層次外國人才。
 國內(nèi)工作時(shí)間：在基地工作的團(tuán)隊(duì)主要成員每人每年累計(jì)在華工作時(shí)間不少于1個(gè)月。
 (二)高等學(xué)校學(xué)科創(chuàng)新引智計(jì)劃(111計(jì)劃)
 支持重點(diǎn)：推動(dòng)“一流學(xué)科”建設(shè)，提升高等學(xué)校的科技創(chuàng)新能力和國際影響力。
 申報(bào)條件：
 1.我國境內(nèi)設(shè)立的中央高校和地方高校;
 2.依托學(xué)科應(yīng)為國內(nèi)一流優(yōu)勢(shì)特色學(xué)科，建設(shè)有國家、省部級(jí)重點(diǎn)科研平臺(tái)，具有良好的國際合作研究基礎(chǔ);人員構(gòu)成應(yīng)有10人以上外國人才團(tuán)隊(duì)，其中包括1名以上國際一流學(xué)術(shù)大師、5名以上高水平學(xué)術(shù)骨干;應(yīng)有10名以上國內(nèi)人才團(tuán)隊(duì)，其中包括5名以上優(yōu)秀學(xué)術(shù)帶頭人和中青年拔尖人才;國際學(xué)術(shù)大師應(yīng)為外國國家科學(xué)院、工程院院士或國際公認(rèn)的一流專家學(xué)者，年齡不超過65周歲;海外學(xué)術(shù)骨干應(yīng)有所在國副教授以上職位，年齡不超過55歲;國內(nèi)研究團(tuán)隊(duì)學(xué)術(shù)帶頭人年齡不超過60歲、科研骨干成員年齡不超過50歲;
 3.每年推薦不超過1個(gè)。
 國內(nèi)工作時(shí)間：國際學(xué)術(shù)大師每人每年在華工作時(shí)間不少于1個(gè)月;海外學(xué)術(shù)骨干不少于3個(gè)月，其中應(yīng)有1名以上長(zhǎng)期在基地工作。
 (三)高校國際化示范學(xué)院推進(jìn)計(jì)劃(推進(jìn)計(jì)劃)
 支持重點(diǎn)：推動(dòng)高等教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化，為推動(dòng)高水平大學(xué)建設(shè)“世界一流大學(xué)”開拓路徑。
 申報(bào)條件：
 1.我國境內(nèi)設(shè)立的中央高校和地方高校;
 2.建設(shè)條件應(yīng)為高校本部二級(jí)學(xué)院，具有良好的國際化教學(xué)、科研條件，具有人事、財(cái)務(wù)、教學(xué)、科研管理權(quán)實(shí)質(zhì)性自主管理權(quán)限;學(xué)院院長(zhǎng)應(yīng)由具有較高學(xué)術(shù)造詣，有擔(dān)任國外高水平大學(xué)或?qū)W院管理層工作的豐富經(jīng)驗(yàn)，具備較高的影響力的高層次外國專家全職擔(dān)任，任期不少于3年，高校賦予實(shí)質(zhì)性管理職責(zé)。