一、政策內容
（一）鼓勵支持企業(yè)引才育才
1、鼓勵企業(yè)引進培育頂尖及高層次人才。企業(yè)引進或培育的人才入選國家級人才計劃，給予企業(yè)20萬元引才育才獎勵；入選省“百人計劃”、市“雙百計劃”，給予12萬元引才育才獎勵；入選市“海納百川”或其他市級認定的人才計劃，給予10萬元引才育才獎勵。鼓勵人才參加上述國家、省、市重點人才計劃的評選，入選國家級人才計劃、省“百人計劃”和市“雙百計劃”、市“海納百川”或其他市級認定的人才計劃的人才，分別給予人才10萬元、8萬元、5萬元獎勵。
2、鼓勵企業(yè)引進培育急需緊缺高級經營管理及技術人才。符合《福建自貿試驗區(qū)廈門片區(qū)重點產業(yè)緊缺人才引進目錄》的企業(yè)，經管委會認定，其新引進或培養(yǎng)年薪（稅前）30萬元以上，擔任中層以上管理或技術崗位的急需緊缺人才，按照人才工資薪金所得兩年內繳納個人所得稅區(qū)級留成部分的3倍標準，給予企業(yè)引才育才獎勵。
3、鼓勵企業(yè)引進培育高級職稱專業(yè)技術人才和高技能人才。新引進和培育具有副高級、正高級專業(yè)技術職稱人才，分別給予企業(yè)一次性1萬元、2萬元引才育才獎勵；新引進或培育具有技師、高級技師職業(yè)資格的職業(yè)技能人才，分別給予一次性5000元、1萬元引才育才獎勵；新引進或培育獲得市級及以上技能人才榮譽稱號或是市級及以上各類職業(yè)技能競賽前六名的高技能突出人才、重點人才，按照市級、省級及國家級三個層次，分別給予企業(yè)一次性3萬元、5萬元、10萬元引才育才獎勵。
4、加大高校畢業(yè)生招引力度。企業(yè)與高校簽訂校企合作人才培養(yǎng)或實習實訓基地的，經管委會認定，最高給予一次性10萬元基地建設經費資助。給予初次來廈就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)、并首次在廈參加各項社會保險且連續(xù)三個月正常繳費的普通高校全日制應屆博士研究生、碩士研究生、“雙一流”及世界排名最新前200名大學高校本科畢業(yè)生，按三年內每月2000元、1500元、1000元標準給予臨時性住房補貼；對2023年7月1日起新引進的全日制博士研究生、符合《福建自貿試驗區(qū)廈門片區(qū)重點產業(yè)緊缺人才引進目錄》全日制碩士研究生，在企業(yè)連續(xù)繳納社會保險滿一年的，按其獲得的廈門市新引進人才生活補貼給予1：1一次性配套補貼。
5、鼓勵支持企業(yè)“飛地引才”。對廈門自貿片區(qū)企業(yè)在市外設立的、獨立核算機構或非獨立核算的分公司，若廈門自貿委財政對其產生的稅收有參與分成和入統，每年可為在“飛地”企業(yè)（機構）工作的核心成員申請一次性交通補貼，補貼標準為每人12000元。每家企業(yè)（機構）每年申請的人數一般不超過3名。核心成員必須為“飛地”企業(yè)（機構）高管或相關負責人，且在該單位工作時間必須滿一年以上。
6、支持企業(yè)柔性聘請高層次人才。符合廈門市柔性引才政策聘請高層次人才的，在市級補助的基礎上按人才所獲計繳所得稅的勞動報酬總額20%給予企業(yè)引才補貼，包括市級補貼在內累計每人每年最高15萬元。
（二）鼓勵支持高層次及留學歸國人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)
7、鼓勵市級以上引才計劃高層次人才在廈門自貿片區(qū)就業(yè)。廈門自貿片區(qū)內企業(yè)（機構）引進或培育入選國家級人才計劃、福建省“百人計劃”、廈門市“雙百計劃”的市級以上引才計劃創(chuàng)新人才，經認定符合條件的，在市級獎勵扶持基礎上，分期給予每人100萬元創(chuàng)新人才資金補助，其中50萬元一次性發(fā)放用于人才生活補助，50萬元分期撥付用于企業(yè)改善人才工作條件。
8、加大市級以上引才計劃高層次人才創(chuàng)業(yè)扶持力度。入選國家“千人計劃”、福建省“百人計劃”、廈門市“雙百計劃”的市級以上引才計劃創(chuàng)業(yè)人才在廈門自貿片區(qū)內創(chuàng)業(yè)并簽訂扶持協議，經評審符合條件的，根據企業(yè)發(fā)展階段，在獲得相應的廈門市“雙百計劃”創(chuàng)業(yè)扶持資金后，按照起步期企業(yè)100萬元、成長期企業(yè)300萬元、成熟期企業(yè)500萬元給予創(chuàng)業(yè)配套扶持資金；視情況提供300－800平方米的創(chuàng)業(yè)場所，5年免交租金。若企業(yè)自行租賃創(chuàng)業(yè)場所，5年內，每年按實際租金的50%，最高不超過25萬元的標準給予租金補貼；按照每平方米800元標準，給予一次性最高不超過40萬元的場地裝修費補貼；5年內，每年按企業(yè)已享受到的市級研發(fā)費用補助資金，按1:1配套，另給予最高不超過20萬元的研發(fā)費用補助。扶持期內創(chuàng)業(yè)人才團隊的三名核心人員可申請每人每年12000元的工作補貼；3年內工資薪金所繳納的個人所得稅地方留存部分全額獎勵。
9、加大高層次人才服務保障力度。對于在自貿區(qū)創(chuàng)業(yè)或就業(yè)的市級以上引進人才配偶來廈擬就業(yè)的，每年累計在廈生活時間不少于6個月且暫時無法落實就業(yè)單位的，可按兩年內每月5000元的標準給予生活補貼。高層次人才每年可享受一次免費健康體檢和休假療養(yǎng)待遇，總報銷金額不超過8000元。
10、鼓勵國家級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽獲獎項目及歸國留學人員項目在廈門自貿片區(qū)落地。對獲得國家級創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽一、二、三等獎（名）及以上的創(chuàng)業(yè)項目或“春暉杯”中國留學人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽入圍項目，給予50萬元創(chuàng)業(yè)扶持資金。以上兩類人才項目，按照實際租用面積給予最高150平方米創(chuàng)業(yè)場所租金優(yōu)惠，優(yōu)惠標準為：第一年免交租金，第二年、第三年分別按50%和20%減免租金，優(yōu)惠期限為3年。
（三）持續(xù)優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境
11、支持科技企業(yè)孵化器、小微企業(yè)創(chuàng)業(yè)示范基地、產業(yè)基地公共平臺、眾創(chuàng)空間等創(chuàng)業(yè)孵化基地在廈門自貿片區(qū)建設。對獲得國家級、省級、市級創(chuàng)業(yè)孵化示范基地的，另配套一次性給予100萬元、50萬元、30萬元區(qū)級配套獎勵，對認定滿1年且運行無異常的孵化示范基地，按照每年10萬元標準給予運營補助，連續(xù)補助三年。對入駐市級以上創(chuàng)業(yè)孵化基地的創(chuàng)業(yè)企業(yè)，給予一次性1萬元的入駐獎勵。
12、鼓勵人力資源服務機構或獵頭機構入駐廈門自貿片區(qū)。按每平方米400元，給予一次性最高不超過10萬元的裝修補貼；有效經營1年以上的，按實繳注冊資本給予20%的開辦補貼，一次性補貼最高不超過30萬元。對于上述機構，如屬臺資企業(yè)，除享受以上補貼外，還可按臺資實到資本給予30%的開辦補貼，一次性補貼最高不超過20萬元。
13、鼓勵社會主體牽頭舉辦人才交流活動。廈門自貿片區(qū)內重點企業(yè)、重點產業(yè)專委會、產業(yè)園區(qū)及公共服務平臺等，牽頭舉辦較有影響力的人才交流活動，經管委會認定后，可申請按活動實際產生費用的100%，最高不超過15萬元給予經費補助。
14、支持企業(yè)開展校園招聘。鼓勵企業(yè)參與自貿區(qū)組織的赴外校園招聘活動，并給予應邀參加的用人單位不超過2人，每人50%的差旅費補貼。
（四）加大力度拓展兩岸人才交流合作
15、吸引具有大學以上學歷，或持有專業(yè)技術職務任職資格、職業(yè)資格證照的臺灣人才來自貿片區(qū)創(chuàng)業(yè)。成立企業(yè)實繳注冊不少于50萬，企業(yè)正常運作一年以上的，可申請按中國人民銀行同期貸款基準利率的50%，給予貸款期限不超過3年、貸款總額不超過100萬元的創(chuàng)業(yè)貸款貼息扶持。
16、支持企業(yè)引進引進臺灣人才。鼓勵企業(yè)從廈門高校應屆畢業(yè)臺生或廈門市外新招用臺灣人才（創(chuàng)業(yè)人才本人除外）并工作滿一年的，其中每新招用1名臺灣青年人才給予企業(yè)一次性引才獎勵1萬元，每新招用1名臺灣特聘專才給予企業(yè)一次性引才獎勵萬元，每新招用1名臺灣特聘專家給予企業(yè)一次性引才獎勵10萬元，對新招用臺灣人才入選市級以上高層次人才計劃的，給予企業(yè)補足10萬元獎勵。
17、鼓勵自貿區(qū)內青創(chuàng)基地運營企業(yè)及大陸人力資源服務機構在臺設立分支機構或聯絡處。上述機構在臺灣開展臺灣人才就業(yè)、創(chuàng)業(yè)及臺灣學生實習、實訓聯絡對接工作，成效顯著且正常運營滿1年的，經認定，可給予10萬元的一次性開辦補助。
18、鼓勵區(qū)內重點產業(yè)企業(yè)、商協會及青創(chuàng)基地平臺運營企業(yè)與臺灣高校合作建立教育實踐基地。教育實踐基地掛牌2年內，掛牌高校大學生來自貿區(qū)實習不少于2個批次，每年實習總人數不少于40名且實習期均不少于2周的，經管委會認定，可給予一次性掛牌獎勵10萬元。
19、鼓勵青創(chuàng)基地平臺運營企業(yè)及專業(yè)服務機構組織臺灣青年來廈參與職業(yè)技能培訓，考取大陸執(zhí)業(yè)資格證書。年度培訓量（以取得證書為準）超過50人次的，當年給予3萬元獎勵；超過100人次的，給予8萬元獎勵；超過200人次的，給予20萬元獎勵。
二、附則
以上扶持措施適用于在廈門自貿片區(qū)內生產經營的具有獨立法人資格的企業(yè)（機構）。由廈門自貿片區(qū)管委會負責受理和兌現，所涉及的扶持經費按照財權 、事權相統一原則由廈門自貿片區(qū)管委會承擔。上述措施如與省、市、區(qū)其他政策重復的，除規(guī)定的疊加獎勵外，按照“就高不重復”原則兌現。部分措施中所涉及的意義重大、規(guī)模可觀、取得良好社會反響的事項，可采取“一事一議”模式，由廈門自貿片區(qū)管委會會同有關部門評估后酌情給予補助。
本措施由廈門自貿片區(qū)管委會黨群工作部負責解釋，自本辦法自印發(fā)之日起一個月后（印發(fā)時改為具體實施日期）實施有效期為三年。








附件：

福建自貿試驗區(qū)廈門片區(qū)重點產業(yè)緊缺人才引進目錄

序號	產業(yè)領域	緊缺人才類別
一、現代服務業(yè)
1	金融服務	信托投資、理財管理、財務公司、金融租賃、融資租賃、汽車金融、投資銀行、債券投資業(yè)務、大宗商品交易
		創(chuàng)業(yè)投資、股權投資、產業(yè)投資等各類基金管理，為市場交易服務的登記、托管、清算等
		金融數據處理、客戶服務、電子支付、金融軟件開發(fā)等金融后臺服務
2	航運服務	航運要素交易和功能性平臺建設
		航運融資、資金結算等航運金融服務
		航運經紀、航運咨詢、航運法務、航運仲裁、船舶管理、國際航運指數等航運高端咨詢服務
		郵輪出境專項旅游業(yè)務、支持郵輪供應服務、郵輪母港及組合港的配套服務及功能開發(fā)
3	信息服務	電子商務相關技術、系統開發(fā)應用，第三方電子商務服務
		電信增值業(yè)務平臺建設
4	商貿流通	跨境電子商務、供應鏈管理技術服務、品牌營銷

5	文化服務	文化藝術、新聞出版、廣播影視、動漫游戲等文化內容產業(yè)及其衍生品開發(fā)
		版權交易、文化產權交易、文化活動、演藝經紀、時尚設計創(chuàng)意和制造、時尚活動和藝術展演、文物藝術品拍賣、數字印刷出版（發(fā)行）、知識產權專業(yè)服務
		手機流媒體、移動電視，交互式網絡電視等新媒體建設
6	旅游	國際旅游經紀、旅游服務平臺、大型旅游項目、國際郵輪旅游經紀
7	社會服務	國際醫(yī)療服務、高端健康管理、高端養(yǎng)老管理
8	總部經濟	跨國公司、央企、臺企、大型民企的區(qū)域總部，以及營運中心、管理中心、貿易結算中心、采購銷售中心、研發(fā)中心等職能型總部，跨境并購運營中心
9	集成電路	集成電路設計、芯片測試
10	法務服務	境外項目投資運營法務、跨境商貿法務、知識產權、涉外法律服務，海商海事法務、證券金融法務
二、先進制造業(yè)
11	航空設備 維修	大型商用飛機維修、系統維修、小型飛機維修及改造
		航空發(fā)動機及零部件、航空輔助動力系統設計、制造與維修
		航空器地面模擬訓練系統開發(fā)制造
		航空技術服務、現代航空物流、航空商務服務、航空運營支持服務等航空服務業(yè)，航空租賃等設備租賃業(yè)務

12	新材料、新能源、節(jié)能環(huán)保	硬質合金、特種絲材、功能材料等鎢深加工產品制造及研發(fā)
		貯氫合金、鈷酸鋰等電動汽車新能源材料及產品制造及研發(fā)
		節(jié)能環(huán)保產品制造及研發(fā)
13	電子信息、精密電機及其它高端制造業(yè)	芯片研發(fā)、精密電機、集成電路制造及研發(fā)
		機器人、無人機制造及研發(fā)
		生物醫(yī)藥制造及研發(fā)