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思明區(qū)
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思明區(qū)關(guān)于區(qū)規(guī)模企業(yè)人才個(gè)稅獎(jiǎng)勵(lì)等政策兌現(xiàn)工作的通知
發(fā)布時(shí)間:2020-12-07內(nèi)容編輯:宇辰管理
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(一)區(qū)規(guī)模企業(yè)人才個(gè)稅獎(jiǎng)勵(lì)
1.政策依據(jù)
思明區(qū)鼓勵(lì)規(guī)模企業(yè)引進(jìn)人才激勵(lì)辦法(廈思政〔2019〕58號(hào))
2.政策內(nèi)容(摘要,具體以政策文件為準(zhǔn))
對(duì)在思明區(qū)注冊(cè)和納稅的國(guó)有企業(yè)(指央企、省屬國(guó)企、廈門(mén)市屬國(guó)企、思明區(qū)屬國(guó)企、企業(yè)化管理的事業(yè)單位)、以及納稅總額(按照納稅大戶統(tǒng)計(jì)口徑,關(guān)聯(lián)企業(yè)稅收可合并計(jì)算)達(dá)到1000萬(wàn)元的企業(yè),其年度繳納個(gè)人所得稅(不包括財(cái)產(chǎn)轉(zhuǎn)讓所得產(chǎn)生的稅收)達(dá)到5萬(wàn)元的在職員工(包括關(guān)聯(lián)企業(yè)員工),每年按個(gè)人所得稅區(qū)級(jí)分成部分的80%給予獎(jiǎng)勵(lì)。
3.申報(bào)時(shí)間:2020年12年7日-12月31日
(二)市存量企業(yè)經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)
1.經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)-A類企業(yè)
(1)政策依據(jù)
廈門(mén)市進(jìn)一步促進(jìn)存量企業(yè)發(fā)展的若干規(guī)定(廈府辦〔2019〕71號(hào))
(2)政策內(nèi)容(摘要,具體以政策文件為準(zhǔn))
以企業(yè)首次符合條件的上一年度年度兩稅地方留成為基數(shù),超過(guò)基數(shù)1000萬(wàn)元(含)以內(nèi)的部分獎(jiǎng)勵(lì)30%,1000萬(wàn)元(不含)-5000萬(wàn)元(含)的部分獎(jiǎng)勵(lì)40%,5000萬(wàn)元(含)以上的部分獎(jiǎng)勵(lì)50%。
(3)申報(bào)時(shí)間:2020年12年3日-12月31日
2.經(jīng)營(yíng)貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)-B類企業(yè)
(1)政策依據(jù)
廈門(mén)市進(jìn)一步促進(jìn)存量企業(yè)發(fā)展的若干規(guī)定(廈府辦〔2019〕71號(hào))
(2)政策內(nèi)容(摘要,具體以政策文件為準(zhǔn))
以企業(yè)首次符合條件的上一年度年度兩稅地方留成為基數(shù),超過(guò)基數(shù)1000萬(wàn)元(含)以內(nèi)的部分獎(jiǎng)勵(lì)40%,1000萬(wàn)元(不含)-5000萬(wàn)元(含)的部分獎(jiǎng)勵(lì)50%,5000萬(wàn)元(含)以上的部分獎(jiǎng)勵(lì)60%。
(3)申報(bào)時(shí)間:2020年12年3日-12月31日
(三)市“三高”企業(yè)兩稅超基數(shù)獎(jiǎng)勵(lì)
1.政策依據(jù)
廈門(mén)市關(guān)于實(shí)施高技術(shù)高成長(zhǎng)高附加值企業(yè)倍增計(jì)劃的意見(jiàn)(廈委發(fā)〔2019〕17號(hào))
2.政策內(nèi)容(摘要,具體以政策文件為準(zhǔn))
對(duì)年度增值稅、企業(yè)所得稅地方留成比上年度增加超過(guò)100萬(wàn)元的“三高”企業(yè),以首次符合條件的上年度為基數(shù),超過(guò)基數(shù)部分未達(dá)到1000萬(wàn)元(不含)的,對(duì)超過(guò)基數(shù)部分獎(jiǎng)勵(lì)20%;超過(guò)基數(shù)部分達(dá)到1000萬(wàn)元及以上的,按超額累進(jìn)方式對(duì)超過(guò)基數(shù)部分予以獎(jiǎng)勵(lì):1000萬(wàn)元以內(nèi)的部分獎(jiǎng)勵(lì)30%,1000-5000萬(wàn)元的部分獎(jiǎng)勵(lì)40%,5000萬(wàn)元以上的部分獎(jiǎng)勵(lì)50%。
3.申報(bào)時(shí)間:2020年11月16日-2020年12月13日
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