第一條 為推動思明區(qū)私募投資基金產業(yè)進一步發(fā)展，促進各類私募投資基金聚集，完成思明區(qū)十四五規(guī)劃“聚焦財富管理領域，做大私募投資基金規(guī)模，建設國內有影響力的基金集聚高地”目標，根據《廈門市人民政府關于印發(fā)扶持金融業(yè)發(fā)展若干措施的通知》（廈府〔2019〕280號），結合思明區(qū)實際，制定本辦法。
第二條 本辦法適用于注冊并入駐思明區(qū)私募投資基金集聚區(qū)（以下簡稱基金集聚區(qū)）、在中國證券投資基金業(yè)協會登記備案、符合以下條件的私募投資基金管理人（以下簡稱基金管理人）：私募股權投資基金管理人實繳注冊資本（實際募集資金）不少于300萬元，管理資金規(guī)模不少于5000萬元；私募證券投資基金管理人注冊資本（募集資金）不少于1000萬元（首期到資不少于300萬元），基金產品注冊資本不少于2000萬元（首期到資不少于500萬元）。上述資金僅限貨幣出資。
私募股權投資基金管理人通過設立關聯公司或分支機構，以管理人與普通合伙人分離、雙普通合伙人等模式收取超額收益及50%以上（含）管理費的，視同私募股權投資基金管理人，適用本辦法。
第三條 租金補助。對基金集聚區(qū)內新增的基金管理人，自入駐基金集聚區(qū)之日起3年內，給予25元/㎡/月的租金補助，補助面積不超過300㎡。
租金補助期間，辦公場所不得轉租、出借或改變用途；違反規(guī)定的，應退還已取得的租金補助。
第四條 經營獎勵。對基金集聚區(qū)內年度經營利潤達到200萬元的基金管理人，按經營利潤的3%給予獎勵。
第五條 規(guī)模獎勵。對基金集聚區(qū)內管理資金規(guī)模不低于10億元的私募證券投資基金管理人，按經營利潤的1%給予獎勵；對基金集聚區(qū)內管理資金規(guī)模不低于30億元的私募股權投資基金管理人，按經營利潤（不含投資收益分成）的1%給予獎勵。
第六條 基金產品獎勵。對基金集聚區(qū)內年度基金產品利潤達到1000萬元的私募證券投資基金管理人，按基金產品利潤的0.5%給予獎勵。
第七條 骨干人才補助。對基金集聚區(qū)內的基金管理人新引進、年薪達到50萬元的員工，按全額累進方式給予如下補助：年薪100萬元以下的，按年薪的2%給予補助，年薪100萬元以上（含）150萬元以下的，按年薪的3%給予補助，年薪150萬元以上（含）200萬元以下的，按年薪的4%給予補助，年薪200萬元以上（含）的，按年薪的5%給予補助。
第八條 人才生活補助。對基金集聚區(qū)內的基金管理人新引進落戶、工作滿一年的人才，在享受市、區(qū)人才政策的基礎上，給予以下一次性生活補助：博士（不超過40周歲）每人3萬元、碩士研究生（不超過35周歲）每人2萬元、“雙一流”建設高校（學科）及世界最新排名前200名大學本科生（不超過30周歲）每人1萬元。
第九條 重點產業(yè)人才獎勵。對在基金集聚區(qū)內的基金管理人中任職的人才，每年給予不超過15個名額（一家基金管理人不超過3個名額），參照思明區(qū)總部經濟和重點產業(yè)人才政策認定為金融產業(yè)重點人才、享受相關扶持政策。
第十條 鼓勵招商引薦機構參與基金集聚區(qū)建設。
招商引薦機構引進入駐基金集聚區(qū)的私募股權投資基金，年度實際到位資金每達到10億元，給予招商引薦獎勵10萬元，獎勵金最高不超過50萬元。
第十一條 基金管理人同時符合市、區(qū)出臺的同類扶持政策時，可擇優(yōu)但不重復享受；扶持政策另有規(guī)定的除外。
第十二條 基金管理人被列入失信聯合懲戒名單、存在違法違規(guī)行為的，不得享受本辦法規(guī)定的各項扶持政策。
第十三條 基金管理人采取弄虛作假等手段騙取扶持資金的，追回已享受的扶持資金，取消扶持政策申報資格。涉嫌犯罪的，依法移送司法機關。
第十四條 本辦法由思明區(qū)財政局負責解釋。
第十五條 本辦法自發(fā)布之日起施行，有效期到2023年12月31日。2021年8月20日起至本辦法發(fā)布之日，符合本辦法規(guī)定條件的，可參照本辦法執(zhí)行。本辦法提及的“新增”“新引進”“新引進落戶”，是指2021年8月20日起增加、引進、引進落戶。